Analisis Manajemen Perencanaan Sumber Daya Manusia di Perguruan Tamansiswa Pematangsian

Nelliana Sari, Sri Nurabdiah Pratiwi, Akrim Akrim

Abstract


Abstract

Manajemen sumber daya manusia ini merupakan suatu bentuk pengakuan akan pentingnya anggota organisasi (personel) sebagai sumber daya yang dapat mendukung tercapainya tujuan organisasi, pelaksanaan fungsi dan kegiatankegiatan organisasi untuk menjamin bahwa mereka dipergunakan secara efektif dan adil demi kepentingan organisasi, individu, dan masyarakat. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian deskriptif. Penulis tesis ini bertujuan untuk mendeskripsikan Manajemen Perencanaan Sumber Daya Manusia Di Perguruan Tamansiswa pematangsiantar. Mendeskripsikan Manajemen Perencanaan Sumber Daya Manusia yaitu : Perencanaan, Rekrutmen, Sleksi, Penempatan, Penampilan Kerja, Pelatihan dan Pengembangan, Kompensasi, Keselamatan Kerja, Penampilan Kerja, Pengembangan Karir, dan Kelanjutan (Pensiun). Hasil penelitian ini, saran-saran yang diajukan pada manajemen Perencanaan sumber daya manusia adalah bagi warga di Perguruan Tamansiswa Pematangsiantar, melakukan perencanaan sumber daya manusia yang baik, rekrutmen terhadap pelamar yang lulus syarat, seleksi dengan wawancara, penempatan yang kurang tepat sasaran, penampilan kerja, pelatihan dan pengembangan guna peningkatkan kemampuan tenaga pendidik, konpensasi yang tidak sesuai, keselamatan kerja kurang diperhatikan, pengembangan karier dan pembinaan hubungan kerja atau pensiun yang efektif. Bagi peneliti lanjutan, hendaknya hasil penelitian ini dapat dijadikan tembahan refrensi dan diharapkan pada peneliti lanjutan dapat melakukan penelitian yang lebih lengkap, tentang sumber daya manusia.

 

Kata-kata kunci: Manajemen, Perencanaan, Sumber Daya Manusia.

 


Full Text:

PDF

References


Daftar Pustaka

Baharuddin dan Moh. Makin. 2010. Manajemen Pendidikan Islam. Malang: UIN-Maliki Press

Bangun, Wilson, 2012, Manajemen Sumber Daya Manusia, Erlangga, Jakarta.

Creswell, John W. 2015. Penelitian Kualitatif dan Desain Riset, terj. Ahmad Lintang Lazuardi dkk. Yogyakarta: Pustaka Pelajar

Direktorat Tenaga Kependidikan, 2008. Manajemen Pemberdayaan Sumber Daya Tenaga Pendidik dan Kependidikan Sekolah. Jakarta: Direktorat Jendral PMTK. diakses pada tanggal 8 september 2020

Hadari, Nawawi. 2003. Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: Gadjah Mada University Press

Hadari, Nawawi. 2003. Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: Gadjah Mada University Press

Hadari, Nawawi. 2003; Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Bisnis Yang Kompetitif, Cetakan ke-7, Gadjah Mada University Press, Yogyakarta.

Handoko, Hani T. 2012. Manajemen Personalia & Sumberdaya Manusia.Yogyakarta. BPFE Yogyakarta

Handoko, Hani T. 2012. Manajemen. Yogyakarta: BPFE

Hasibuan S.P Malayu. 2004. Manajemen; Dasar, Pengertian dan Masalah. Jakarta: PT. Bumi Aksara

Hasibuan S.P Malayu, 2007, Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan. Bandung, PT. Bumi Aksara. 2009

Hasibuan S.P Malayu. 2014. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Bumi. Aksara.

Marwansyah, 2010. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: Alfabeta

M. Karebet W dan M. Ismail Yusanto. 2002. Pengantar Manajemen Syariat, Jakarta: Gramedia

Moleong, J, Lexy. 2006. Metodologi Penelitian Kualitatif. Bandung: PT. Remaja. Rosdakarya

Moleong, J, Lexy, 2010. Metodologi Penelitian Kualitatif. Bandung: Remaja Rosdakarya

Moleong, J, Lexy. 2012. Metodologi Penelitian Kualitatif. Bandung: PT Remaja. Rosdakarya

Munawaroh. 2012. Panduan Memahami Metodologi Penelitian. Cetakan. Pertama. PT.Intimedia

Priyono, marlis. 2008. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jawa Timur: Universitas Darma

Siagian, Sondang P. 2012. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bumi Aksara. Jakarata

Soekidjo Notoatmodjo. 2009. Pengembangan Sumber Daya Manusia. Jakarta: Rineka Cipta

Sugiyono, 2005. Memahami penelitian kualitatif. Bandung: Cv. Alfabeta

Sugiyono, 2006. Metodologi Penelitian Kualitatif. Bandung: PT Remaja. Rosdakarya

Sukmadinata, Nana Syaodih, 2006. Metode Penelitian Pendidikan. Bandung: PT.Remaja Rosdakarya,cet kedua

Veithzal Rivai Zainal, S.2015. Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan. Edisi ke-7. Depok: PT RAJAGRAFINDO.

Ward, John, Peppard, Joe. 2003. Strategic Planning For Information System. 3rd Edition. John Willey & Sons, Buffins Lane, Chicheste

Wijayanti, Irine Diana Sari. 2008. Manajemen. Yogyakarta: Mitra Cendikia Press


Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Creative Commons License
This journal is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.